T.C.

ADALET BAKANLIĞI

Personel Genel Müdürlüğü

Sayı : B.03.0.PER.0.00.00.16/64279 24/12/2008

Konu : ......................................

................................………………….CUMHURİYET BAŞSAVCILIĞINA

…………………………BÖLGE İDARE MAHKEMESİ BAŞKANLIĞINA

Bilindiği üzere Adalet Bakanlığı Memur Sınav Atama ve Nakil Yönetmeliğinin 22 inci maddesi “Bu Yönetmelik kapsamındaki memurların unvan ve sınıf değişikliği olmaksızın naklen atanabilmeleri için;

a) Görev yaptıkları adalet komisyonları yetki alanı içerisinde en az iki yıl hizmet etmiş olmaları,

b) Atanmak istedikleri veya atanacakları yerlerde durumlarına uygun bir kadro ve ihtiyaç bulunması, gerekir...”hükmüne,

Aynı Yönetmeliğin 46 ncı maddesi ise “2802 sayılı Hâkimler ve Savcılar Kanununun 114 üncü maddesine göre personelin ilgili adalet komisyonlarının teklifi üzerine veya gerekli görülmesi hâlinde bulundukları komisyon merkez ve mülhakatı dışında bir göreve naklen atama yetkisi resen Adalet Bakanlığına aittir.” hükmüne yer vermektedir. Bakanlık, Komisyonlar arası nakillerde mazeret halleri dışında, genel olarak nakil taleplerini Komisyon muvafakatına bağlı olarak karşılamaktadır.

Adli ve İdari Yargı Adalet Komisyonlarının, personel sıkıntısı ile hizmet ihtiyaç ve gereklerini de dikkate alarak haklı gerekçelerle, mazeret hallerinde dahi muvafakat vermede çekingen davrandıkları, bazı hallerde ise yerine personel atanması halinde demek suretiyle şartlı muvafakat verdikleri, Bakanlıkça bu şartların yerine getirilememesi nedeniyle bazı nakil taleplerinin çok uzun yıllar boyunca karşılanamadığı, bu durumun ise haklı yakınmalara ve nakil talebinde bulunan personelin motivasyon kaybına yol açtığı müşahade edilmektedir.

Adalet Komisyonlarının personel ihtiyaçları ile özveri ile çalışan personelimizin haklı taleplerinin dengelenmesi ve karşılanması için "Personel Atama Talepleri Bilgi Bankası" oluşturulması ve burada oluşan verilerin karşılıklı yer değiştirme taleplerinin karşılanmasında ve yapılacak açıktan atama çalışmalarında değerlendirilmesi düşünülmektedir.

Buna göre Adalet Bakanlığı Memur Sınav Atama ve Nakil Yönetmeliğinin ilgili maddelerine göre 31.08.2009 tarihi itibariyle şartları tutan ve nakil talebinde bulunan bütün personelin, Adalet Komisyonunca talepleri alınarak görev yaptığı adliyedeki hizmet süresine göre sıralandıktan sonra, yine Adalet Komisyonunca yazı ekindeki forma “Personel Nakil Talep Formunun Doldurulma Esasları”na uygun olarak işlenmek suretiyle 16.01.2009 tarihine kadar Genel Müdürlüğümüze yazılı olarak ve aynı zamanda ahmet.mukadder.ay@adalet.gov.tr adresine elektronik olarak gönderilmesi, formun doldurulmasına esas dilekçe ve eklerinin istendiğinde gönderilmek üzere komisyonda muhafaza edilmesi,

Hizmet gereği atamaya tabi personelin ise adı geçen yönetmeliğin 29 uncu maddesindeki koşulları taşımaması halinde taleplerinin forma işlenmeksizin reddedilmesi gerekmektedir.

Bu süre içinde bahse konu Yönetmelikte belirtilen mazeretlere dayalı ve hizmetin gereği olarak yapılan nakil talepleri karşılanmaya devam edilecek olup, yapılacak çalışma özellikle açıktan atama izinlerinin dağıtımı sırasında dikkate alınacak ve adliyelerdeki hizmeti aksatmayacak şekilde komisyonların görüşleri doğrultusunda gerçekleştirilecektir. Çalışmanın detayları ise 2009 yılı açıktan atama izinlerinin verilmesine müteakip açıklanacaktır.

Bilgi ve gereği rica olunur.

Birol ERDEM

Hâkim

Bakan a.

Genel Müdür

EK:

1- Personel Nakil Talep Formu

2- Personel Nakil Talep Formunun Doldurulma Esasları

Vekaletler Cad. No:6 Bakanlıklar 06659 ANKARA Ayrıntılı bilgi için irtibat: Ü.BAŞER Şube Müdürü

Telefon: (0312) 414 63 13 Faks: (0312) 425 40 66

e-posta: pgm@adalet.gov.tr Elektronik Ağ: www.adalet.gov.tr